Octubre 2025: Inauguró el curso 2025/2025 del Máster de Derecho del Trabajo de la Universidad de Salamanca
La imagen que ha presidido esta sección de mi diario en este mes de octubre de 2025 ha hecho referencia a la invitación que recibí del Pr. Wilfredo Sanguinetti para realizar la Conferencia inaugural del curso 2025/2026 del Máster en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales de la Universidad de Salamanca, en su decimoprimera edición. El objeto de mi conferencia impartida el 14 de octubre fue el tema "Trabajo decente y movimientos migratorios". El vídeo de mi intervención se ha subido a Youtube. Si quereis verlo, podéis hacerlo accediendo al apartado de Vídeos de este Diario digital.
Para vuestra información, expreso también aquí el enlace con el vídeo de youtube con mi conferencia sobre Trabajo decente y movimientos migratorios en la Universidad de Salamanca, impartida este pasado 14 de octubre:
https://www.youtube.com/watch?v=4RikPnIm5lA
Por otra parte, durante este mes de octubre, también he publicado dos Flash Reports para la European network of legal experts in gender equality and non-discrimination de los que hablaba anteriormente, son los siguientes:
Dismissal of an employee for racially offensive behaviour towards a colleague:
https://www.equalitylaw.eu/downloads/6426-spain-dismissal-of-an-employee-for-racially-offensive-behaviour-towards-a-colleague
A worker with permanent incapacity to work cannot be dismissed automatically:
https://www.equalitylaw.eu/downloads/6425-spain-a-worker-with-permanent-incapacity-to-work-cannot-be-dismissed-automatically
Muchas gracias por vuestra atención!
https://www.youtube.com/watch?v=4RikPnIm5lA
Por otra parte, durante este mes de octubre, también he publicado dos Flash Reports para la European network of legal experts in gender equality and non-discrimination de los que hablaba anteriormente, son los siguientes:
Dismissal of an employee for racially offensive behaviour towards a colleague:
https://www.equalitylaw.eu/downloads/6426-spain-dismissal-of-an-employee-for-racially-offensive-behaviour-towards-a-colleague
A worker with permanent incapacity to work cannot be dismissed automatically:
https://www.equalitylaw.eu/downloads/6425-spain-a-worker-with-permanent-incapacity-to-work-cannot-be-dismissed-automatically
Muchas gracias por vuestra atención!
