Novetats sobre Dret laboral i Immigració

Un repaso a las actuaciones de los principales tribunales españoles de los Social durante estos últimos meses en función de mis trabajos de investigación como profesor de la Universidad de Girona, me ha llevado a poner la atención en una de las cuestiones que tendrá más recorrido de futuro en forma de debate jurídico: la obligación o no de las empresas de instalar un sistema de registro de la jornada laboral ordinaria.

El objeto de esta entrada es comentar la sentencia de la Corte Europea de Derechos Humanos de 9 de enero de 2018, derivada de la demanda interpuesta contra el Estado español por las trabajadoras Sras. López Ribalda, Gancedo Giménez, Ramos Busquets, Saborido Apresa y Pozo Barroso, frente a las decisiones de los Tribunales de Justicia españoles que validaron el despido del que fueron objeto por el supermercado M. (S.A.),en el que trabajaban.

Aquest mes d'octubre compleixo 25 anys treballant per a la Universitat de Girona. Li he dedicat més anys dels que he viscut, i espero que el gra de sorra que pot suposar la meva tasca acadèmica serveixi per engrandir el seu prestigi. Tanmateix, en els actuals moments socials i polítics que estem vivint, junt amb l'actitud institucional de la Universitat, no em veig amb cap ànim de celebrar el meu aniversari professional. En tot cas, activaré uns minuts la memòria per recordar aquella etapa.

A partir del proper mes d’octubre comença sota la meva direcció el “Curs de Postgrau en Gestió Laboral i de la Seguretat Social, post Reformes Legislatives”, amb la col·laboració de la Fundació Universitat de Girona i de l’Il·lustre Col·legi d’Advocats de Girona, a la seu del qual s’impartiran les sessions del curs. El Coordinador d'aquest Postgrau és el meu company de l'àrea de coneixement de Dret del Treball i de la Seguretat Social de la Universitat de Girona, el Dr. Ignasi Camós Victoria.

Resum: El dia internacional del migrant d'aquest 2016 ha de servir per recordar la tragèdia dels immigrants que busquen refugi, però també per alertar dels perills als que s'enfronta la Unió Europea: el qüestionament del seu projecte i la involució en el seu desenvolupament com a societat diversa.

Article d'opinió:
La celebració del 18 de desembre d'enguany, dia internacional del migrant, coincideix amb unes circumstàncies històriques de naturalesa sistèmica en relació als moviments de persones en l'àmbit mundial i el reconeixement de la diversitat a les nostres societats.

En funció de les meves responsabilitats com a Director de l’Àrea de Dret del Treball i de la Seguretat Social i de la Càtedra d’Immigració, Drets i Ciutadania de la Universitat de Girona, he dissenyat amb l’ajuda del meu equip en ambdós òrgans, una sèrie d’activitats acadèmiques que em complau explicar-vos-les a continuació, fent un click a "+ Info".

Aquest passat mes de gener el Consell de l'Agenda Global sobre Europa del Forum Econòmic Mundial (World Economic Forum),va publicar un informe en anglès titulat Europa: Que és al que s'ha de prestar atenció per al bienni 2016-2017. En el marc de la trobada d'aquesta associació internacional s'ha publicat també el "The Global Risks Report 2016". En ambdós documents el tractament de la qüestió migratòria ocupa un tractament prioritari i específic.

Ahir dijous 16 de juliol es  va publicar al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya la Llei 13/2015, del 9 de juliol, d'ordenació del sistema d'ocupació i del Servei Públic d'Ocupació de Catalunya, que deroga la Llei 17/2012, del 5 de juliol, d'ordenació del sistema d'ocupació i de creació del Servei d'Ocupació de Catalunya. Un dia després la norma ja està en vigor, tot i que  la Generalitat ha de desplegar alguns dels aspectes bàsics de la Llei en un període de sis mesos. Sorprèn l'entrada en vigor immediata despres de publicar-se la llei al Diari Oficial amb retard respecte de la seva aprovació parlamentaria i el poc temps que s'atorga la Generalitat per posar en marxa determinades eines estratègiques de la Llei en el marc del context polític present a Catalunya.
 

L'Assemblea Parlamentària del Consell d'Europa va adoptar el proppassat 25 de juny la Resolució 2068 titulada "Towards a new European Social Model". Es tracta d'un document molt interessant ja que mostra la preocupació d'una organització internacional davant del qüestionament que està patint el Model social europeu d'uns anys ençà, i particularment desprès de la crisi social i econòmica que estem patint aquests últims anys.

La Direcció General per a la Immigració del Departament de Benestar i Família de la Generalitat de Catalunya ha publicat dos informés estadístics d'interès: per una banda, les dades sobre els perfils sociodemogràfics de les 40 nacionalitats estrangeres més nombroses a Catalunya, i per una altra la seva distribució a cadascuna de les 41 comarques catalanes.